Tato zakázka v rámci Operačního programu Lidské zdroje a zaměstnanost si kladla za cíl zjednodušení a zefektivnění implementace OP LZZ. Cílem našeho týmu byla identifikace problémových míst, potenciálu pro sdílení zkušeností a přenos know-how, diskuse a rozvoj znalostí a kapacit orgánů prostřednictvím školících workshopů.
Cílovou skupinou byli zaměstnanci nestátních neziskových organizací, malých, středních a velkých podniků a zástupci zadavatele (MPSV).
Na základě realizace projektu vznikl bohatý školící materiál a překlad "Project manager’s guide to evaluation".
Projekt byl realizován v roce 2009.
Realizace:
27.03.2009 - 04.11.2009
Cílová skupina: